VIỆC LÀM

Chuyên viên Cảnh báo sớm và phân luồng nợ Khách hàng Doanh nghiệp - Phòng Cảnh báo sớm và Phân luồng nợ KHDN - Trung tâm Giám sát Tín dụng và Xử lý nợ KHDN

Mã công việc:2020/731Số năm kinh nghiệm:2
Địa điểm:Hà NộiGiới tính:Bất kỳ
Số lượng cần tuyển:2Độ tuổi:24
Thời gian làm việc:toanthoigianNgày hết hạn:30/09/2020
Trình độ ứng viên:Đại học

Mô tả công việc

  • Thực hiện xuất dữ liệu từ hệ thống CBS, CRS, từ kết quả giám sát tín dụng, CV thực hiện lập báo cáo phân luồng nợ KH theo số ngày quá hạn, cập nhật tình hình trả nợ của KH quá hạn, thông báo cho các ĐVKD thực hiên chuẩn bị hồ sơ, chuẩn bị, sắp xếp, kiểm tra hồ sơ theo yêu cầu của cấp quản lý để phát hiện các dấu hiệu rủi ro đưa ra CBS cho ĐVKD.
  • Xây dựng kế hoạch theo dõi, giám sát việc thực hiện kiểm tra sau cho vay theo hướng dẫn/phân công của chuyên viên chính/chuyên viên cao cấp.
  • Trực tiếp thực hiện việc rà soát tín dụng các khoản nợ đã phân luồng được phân công phụ trách theo hướng dẫn/phân công của chuyên viên chính/chuyên viên cao cấp đối với các khoản vay của Khách hàng Doanh nghiệp.
  • Trực tiếp thực hiện phân luồng có khoản nợ có vấn đề, theo quy định hiện hành của TPBank, theo dõi/ giám sát việc thu hồi nợ của các khoản nợ có vấn đề được phân công phụ trách theo hướng dẫn/giám sát/phân công của chuyên viên chính/chuyên viên cao cấp.
  • Trực tiếp thực hiện đánh giá dừng giải ngân/ giải tỏa dừng giải ngân cho KH, chuyển nhóm nợ cho KH.
  • Thực hiện tổng hợp báo cáo công việc được phân công phụ trách.
  • Thực hiện chuẩn bị hồ sơ, trình, thủ tục bán các khoản nợ có vấn đề theo quy định cho Công ty TNHH MTV Quản lý tài sản của các tổ chức tín dụng Việt Nam; thực hiện theo dõi, báo cáo

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp đại học (trở lên) chuyên ngành Ngân hàng/Tài chính doanh nghiệp/Kinh tế đầu tư/Kế toán/Kiểm toán.
  • Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Ngân hàng, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tại vị trí tương tự tại các Ngân hàng có quy mô và trình độ phát triển tương đương trở lên.
  • Có kiến thức, hiểu biết chung về pháp luật và các nghiệp vụ ngân hàng;
  • Hiểu biết các sản phẩm, dịch vụ có liên quan đến tín dụng và các rủi ro tín dụng kèm theo;
  • Nắm vững quy trình tín dụng (quy trình thẩm định và xét duyệt tín dụng, quy trình giải ngân…).
  • Có khả năng nhận biết rủi ro trong các hệ thống, quy trình của ngân hàng.
  • Có khả năng phân tích số liệu, kiểm tra hồ sơ chứng từ thực tế để rà soát các vấn đề rủi ro.
  • Trung thực, cầu thị, năng động, sáng tạo và chủ động trong công việc.

Quyền lợi

  • Mức lương cạnh tranh
  • Môi trường làm việc chuyên nghiệp
  • Cơ hội thăng tiến, đào tạo

Phương thức ứng tuyển:

LIÊN HỆ VỚI CHÚNG TÔI
Khối Quản trị nguồn nhân lực - Ngân hàng TMCP Tiên Phong
Tầng 3 - Tòa nhà TPBank,
57 Lý Thường Kiệt, Hoàn Kiếm, Hà Nội
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
Hotline
1900.58.58.85 | 04.37688979
tuyendung@tpb.com.vn
HƯỚNG DẪN DỰ TUYỂN
Ngân hàng không nhận
HỒ SƠ BẢN CỨNG
Các ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ dự tuyển theo các cách sau:
 Click vào nút "Nộp hồ sơ trực tuyến" phía bên phải trang này
 Hoặc click vào nút "Ứng tuyển" tại màn hình chi tiết của vị trí tuyển dụng
 Hoặc đăng nhập trực tiếp trang web https://tuyendungtructuyen.tpb.vn